Juridisch
Van kandidaten leggen wij vast: naam, geboortedatum, adres en woonplaats, telefoonnummer, e-mailadres, opleiding, certificaten, talen, werkervaring, werkvoorkeuren, beschikbaarheid, vervoer en de documenten die je zelf aanlevert. Daarnaast leggen wij vast via welke bron en welke campagne je bij ons binnenkwam.
Wij verwerken géén bijzondere persoonsgegevens. Het platform kent geen velden voor gezondheid, geloof, politieke voorkeur, seksuele geaardheid of etniciteit.
Om je te kunnen bemiddelen naar werk. Wij vragen je daarnaast apart om toestemming om je gegevens te bewaren voor toekomstige, vergelijkbare vacatures. Die tweede toestemming is optioneel; zonder die toestemming verwijderen wij je gegevens kort na afronding van de sollicitatie.
Bij presentatie aan een werkgever delen wij een samenvattend profiel zonder je directe contactgegevens. Zodra er een gesprek is ingepland krijgt die werkgever het volledige dossier, inclusief contactgegevens en cv. Je wordt daarover geïnformeerd, met vermelding van het bedrijf.
Zonder toestemming voor opname in ons bestand: kort na afronding. Met toestemming: twee jaar na het laatste contact, waarna wij je opnieuw vragen of je in ons bestand wilt blijven. Voor geplaatste kandidaten en financiële gegevens gelden wettelijke bewaartermijnen.
Je kunt je gegevens inzien, laten corrigeren, laten verwijderen en je toestemming intrekken. Verzoeken worden binnen de wettelijke termijn afgehandeld. Bij verwijdering maken wij je gegevens onherleidbaar; alleen de aantallen die nodig zijn voor kloppende facturen en rapportages blijven bestaan.
